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Convenio/Proyecto de referencia |
P19-60 |
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Denominación del puesto |
Técnico de Formacion |
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Nº de plazas ofertadas |
2 |
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CARACTERÍSTICAS DEL PUESTO |
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Ubicación |
Puesto de modalidad virtual con movilidad geográfica destinado a la red de centros de mayores de gestión directa del SEPAD. |
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Horas semanales u horario de trabajo |
Jornada Completa |
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Modalidad de contratación |
Obra o servicio |
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Retribución Bruta Anual |
21.468 € brutos anuales |
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Categoría profesional |
Categoría profesional TITULADO MEDIO (NIVEL MECES 2) |
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Duración estimada del contrato |
Hasta el 31/12/2021 |
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Fecha de incorporación |
Inmediata. Septiembre 2021. |
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FUNCIONES Y/O TAREAS A DESEMPEÑAR |
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Las tareas encomendadas serán:
• El técnico de formación desarrollará las siguientes funciones:
? Diseño, ejecución y evaluación de las sesiones on live (de carácter práctico).
? Elaboración de un manual o material didáctico tipo fichas para compartir con las personas participantes, que verse sobre los contenidos teóricos de las sesiones.
? Coordinación directa con los Centros de Mayores de gestión directa del SEPAD para el envío de los enlaces y distribución a listas de usuarios/as.
? Redacción de un informe de resultados y análisis de los mismos para entregar a Fundesalud. Aquí se especificarán las métricas para evaluar las sesiones virtuales.
? Repositorio de vídeos de las sesiones grabadas
? Realización de estudio cuasi experimental (pretest-postest) e informe de resultados |
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PROCEDIMIENTO |
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Tramitación |
www.fundesalud.es |
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Medios |
Propios |
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Publicidad |
www.fundesalud.es |
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Plazo de presentación de candidaturas |
Del 1 de septiembre al 10 de septiembre de 2021 |
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REQUISITOS |
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Titulaciones y estudios |
Máster Universitario en Musicoterapia de 60 créditos ECTS |
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Experiencia profesional |
Experiencia de trabajo con personas mayores como musicoterapeuta |
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Informática |
Conocimiento de usos de aplicaciones de teleintervención con personas mayores. |
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Otros |
Disponibilidad de Carnet tipo B y vehículo propio
Disponibilidad para realizar desplazamientos dentro de la Comunidad de Extremadura. |
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FASE DE MÉRITOS* |
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Experiencia profesional |
- Experiencia de trabajo con personas mayores en formato telemático
- Estar en posesión de algún título relacionado con el ámbito de la geriatría o gerontología
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* Todos los méritos aportados por el candidato deberán ser acreditados documentalmente, previa petición por FundeSalud, antes de la incorporación del candidato seleccionado. |
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FASE DE CONOCIMIENTOS Y ACTITUDES |
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Los candidatos preseleccionados serán citados para la realización de una o varias de las siguientes pruebas o ejercicios: Test psicotécnico, examen o prueba teórica, práctica o teórico-práctica, redacción y/o defensa de un proyecto, entrevista personal y/o grupal, otras que así se determine
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